Курс «Управление ответственностью подчиненных» (108ч)

Программа повышения квалификации «Развитие и управление ответственностью подчиненных» предназначена для руководителей подразделений и организаций высшего и среднего звена. Обучение направлено на освоение механизмов распределения ролей внутри команды, разграничение полномочий и снижение необходимости постоянного контроля за работой сотрудников.

В рамках курса рассматриваются отличия ответственности от мотивации, а также поведенческие индикаторы для оценки уровня развития данной компетенции при подборе персонала, контроле работы и принятии кадровых решений. Изучаются авторские методики развития сотрудников в простых и сложных управленческих ситуациях, включая технологию А. Гороховской. Практика включает выполнение заданий по делегированию полномочий с учетом рисков и мотивации, распределение задач с учетом стадии развития команды, внедрение правил взаимодействия для соблюдения договоренностей и сроков.